Chuyển công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức thường xuyên để hồ sơ trễ hẹn/quá hạn
Chủ tịch UBND tỉnh có văn bản yêu cầu chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố chỉ đạo rà soát, kiểm tra và xử lý trách nhiệm các tổ chức, cá nhân không thực hiện nghiêm các quy định của UBND tỉnh và các văn bản chỉ đạo của Chủ tịch UBND đối với việc sử dụng phần mềm một cửa điện tử, thường xuyên để xảy ra hồ sơ thủ tục hành chính (TTHC) giải quyết trễ hẹn/quá hạn
Chủ tịch UBND các huyện Vân Canh, Phù Cát, Phù Mỹ chỉ đạo kiểm tra, tổng hợp, báo cáo giải trình các nội dung liên quan đến việc giải quyết hồ sơ TTHC trễ hẹn/quá hạn của địa phương; triển khai thực hiện ngay các biện pháp khắc phục, không để xảy ra tình trạng hồ sơ tồn đọng, kéo dài thời gian giải quyết, nhất là liên quan đến trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, quy trình phối hợp xử lý công việc.
Đồng thời, thực hiện chuyển công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức thường xuyên để hồ sơ trễ hẹn/quá hạn và có biểu hiện thiếu trách nhiệm, sách nhiễu, gây khó khăn, phiền hà trong giải quyết TTHC cho người dân, DN.
Chủ tịch UBND tỉnh giao Giám đốc Sở Nội vụ tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra công vụ, việc thực hiện trách nhiệm người đứng đầu trong công tác cải cách hành chính; siết chặt kỷ luật, kỷ cương; hướng dẫn, kiểm tra việc định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý, bảo đảm thực chất, khách quan.
Giao Chánh Văn phòng UBND tỉnh hướng dẫn việc tạm dừng tính thời gian giải quyết hồ sơ trên phần mềm một cửa điện tử của tỉnh và kiểm soát chặt chẽ việc yêu cầu bổ sung hồ sơ trong quá trình giải quyết TTHC của các cơ quan, đơn vị, địa phương theo nguyên tắc “một lần” nhằm tránh tình trạng kéo dài thời gian giải quyết, gây phiền hà cho người dân, DN.
Định kỳ hằng tháng, rà soát, tổng hợp danh sách các cá nhân gây ra hồ sơ TTHC trễ hẹn/quá hạn trên hệ thống phần mềm một cửa điện tử để gửi thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan và Sở Nội vụ làm cơ sở thực hiện công tác quản lý, đánh giá cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật hiện hành.
Đồng thời, thực hiện chuyển công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức thường xuyên để hồ sơ trễ hẹn/quá hạn và có biểu hiện thiếu trách nhiệm, sách nhiễu, gây khó khăn, phiền hà trong giải quyết TTHC cho người dân, DN.
Chủ tịch UBND tỉnh giao Giám đốc Sở Nội vụ tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra công vụ, việc thực hiện trách nhiệm người đứng đầu trong công tác cải cách hành chính; siết chặt kỷ luật, kỷ cương; hướng dẫn, kiểm tra việc định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý, bảo đảm thực chất, khách quan.
Giao Chánh Văn phòng UBND tỉnh hướng dẫn việc tạm dừng tính thời gian giải quyết hồ sơ trên phần mềm một cửa điện tử của tỉnh và kiểm soát chặt chẽ việc yêu cầu bổ sung hồ sơ trong quá trình giải quyết TTHC của các cơ quan, đơn vị, địa phương theo nguyên tắc “một lần” nhằm tránh tình trạng kéo dài thời gian giải quyết, gây phiền hà cho người dân, DN.
Định kỳ hằng tháng, rà soát, tổng hợp danh sách các cá nhân gây ra hồ sơ TTHC trễ hẹn/quá hạn trên hệ thống phần mềm một cửa điện tử để gửi thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan và Sở Nội vụ làm cơ sở thực hiện công tác quản lý, đánh giá cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật hiện hành.
Tác giả bài viết: HST
Ý kiến bạn đọc
Bạn cần đăng nhập với tư cách là Thành viên chính thức để có thể bình luận
Thống kê truy cập
- Đang truy cập180
- Máy chủ tìm kiếm3
- Khách viếng thăm177
- Hôm nay23,549
- Tháng hiện tại429,406
- Tổng lượt truy cập6,023,573