Thị xã An Nhơn

https://annhon.binhdinh.gov.vn

Lãnh đạo tỉnh làm việc với thị xã An Nhơn về triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm 2024

Chiều 15/01, Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn và các Phó Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Tuấn Thanh, Lâm Hải Giang, Nguyễn Tự Công Hoàng đã chủ trì buổi làm việc với thị xã An Nhơn để triển khai thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm năm 2024.
Chủ tịch UBND thị xã An Nhơn Lê Thanh Tùng báo cáo tại buổi làm việc
Năm 2024, thị xã An Nhơn quyết tâm cao, nỗ lực vượt bậc, tiếp tục phát huy tiềm năng, lợi thế của thị xã, huy động tổng hợp các nguồn lực đầu tư, phát triển kinh tế nhanh và bền vững. Bên cạnh đó thị xã tập trung hoàn thiện kết cấu hạ tầng đô thị đồng bộ, nâng cao tiêu chuẩn đô thị loại III và phấn đấu trở thành thành phố trực thuộc tỉnh. Thị xã phân giao 23 chỉ tiêu kinh tế-xã hội, nhiều hơn 6 chỉ tiêu so với 17 chỉ tiêu UBND tỉnh giao, trong đó có 4 chỉ tiêu thị xã giao cao hơn so với kế hoạch tỉnh giao; phân giao 11 chỉ tiêu phát triển cho các xã, phường. Thị xã phấn đấu tốc độ tăng trưởng tổng sản phẩm trên địa bàn đạt 8,3-8,7%.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Nguyễn Tuấn Thanh phát biểu tại buổi làm việc

Toàn bộ hệ thống chính quyền từ thị xã đến xã, phường quyết tâm chuyển đổi tư duy từ “chính quyền quản lý” sang “chính quyền phục vụ”; lấy người dân, doanh nghiệp làm trung tâm, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp sản xuất phát triển kinh tế trong khuôn khổ quy định pháp luật. Quan tâm hỗ trợ, giúp đỡ để người dân chuyển đổi phương thức sản xuất mới, hiệu quả để vươn lên làm giàu bền vững.

Tại buổi làm việc, các đại biểu tập trung thảo luận, đề xuất các giải pháp để An Nhơn thực hiện các mục tiêu đạt chuẩn đô thị loại III, trở thành thành phố trước năm 2025, trong đó tập trung vào các lĩnh vực quy hoạch, phát triển đô thị, hoàn thiện hạ tầng, cấp nước sinh hoạt, thu gom rác thải, bảo vệ môi trường….

Quang cảnh làm việc

Phát biểu kết luận buổi làm việc, Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn nhấn mạnh, việc triển khai nhiệm vụ KT-XH phải có sự vào cuộc, phối hợp thống nhất hành động cả hệ thống chính trị của thị xã, triển khai có kịch bản, điều hành rõ ràng, thông suốt. Nhiệm vụ quan trọng nhất của thị xã An Nhơn trong năm 2024 là phải hoàn thành tất cả các tiêu chuẩn của đô thị loại III.

Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn khẳng định quan điểm, lên thành phố phải ra thành phố, thành phố phải đẹp, hiện đại, văn minh, phải làm nghiêm túc, làm gương cho các địa phương khác. An Nhơn phải chủ động nguồn lực để triển khai nhiệm vụ then chốt này. Theo đó, Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu thị xã rà soát, phối hợp với các sở ngành liên quan xem xét những tiêu chuẩn nào còn chưa đạt, đạt thấp và báo cáo với Ban thường vụ Tỉnh uỷ, UBND tỉnh cho ý kiến, hỗ trợ. 

Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn phát biểu chỉ đạo tại buổi làm việc

Một vấn đề quan trọng khác nữa là, lãnh đạo địa phương phải thay đổi tư duy, nhận thức trong chỉ đạo, điều hành theo mô hình chính quyền thành phố, tuyên truyền người dân thay đổi nhận thức, quyết tâm nỗ lực xây dựng quê hương lên thành phố. Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Anh Tuấn cho rằng: thị xã hoàn thành tốt các tiêu chuẩn, phần việc để trở thành thành phố thì kéo theo tất cả các chỉ tiêu, nhiệm vụ phát triển KT-XH của năm 2024 cũng sẽ hoàn thành. Do vậy, địa phương phải nỗ lực, tập trung giải quyết bài toán này một cách căn cơ.

Chủ tịch UBND tỉnh lưu ý, An Nhơn phải tập trung chỉnh trang các đô thị cũ, các khu đô thị mới phải xây dựng đồng bộ kết cấu hạ tầng theo quy định. Các dự án đô thị phải đảm bảo bức tranh tổng thể không gian đô thị thành phố, kết nối liền mạch với nhau. Thị xã phối hợp với các sở ngành liên quan nhanh chóng di dời cụm công nghiệp Gò Đá Trắng, tăng cường thu gom, xử lý rác thải đảm bảo tiêu chí môi trường; Tập trung xây dựng đô thị thông minh và đẩy mạnh chuyển đổi số. Bên cạnh đó phải tăng cường công tác quản lý, chống lấn chiếm đất đai; tăng cường công tác đảm bảo an toàn giao thông, an ninh trật tự, nhất là ở cơ sở với phương châm phòng là chính.

Chủ tịch UBND tỉnh cũng đề nghị thị xã An Nhơn tăng cường công tác đào tạo, nâng cao năng lực, trình độ cho đội ngũ cán bộ, viên chức; chấn chỉnh kỷ cương, lề lối làm việc, thay đổi cách quản lý điều hành, bắt đầu từ chính quyền cấp xã để củng cố niềm tin của nhân dân với chính quyền./. 

Tác giả bài viết: Theo binhdinh.gov.vn

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây